0 La Asociación de Maestros de la Provincia de Buenos Aires (AMPBA) expresó su rechazo a la propuesta salarial del 7% de aumento en dos cuotas, acordada entre el Gobierno bonaerense y el Frente de Unidad Docente Bonaerense (FUDB), al considerar que los salarios docentes se encuentran en niveles de indigencia.A través de un comunicado, la entidad informó que se encuentra en estado de alerta y movilización permanente, al sostener que la situación actual representa «un ataque contra la escuela pública, las familias bonaerenses y los docentes que sostienen diariamente el sistema educativo».La organización cuestionó al Gobierno de la provincia de Buenos Aires por considerar insuficiente la oferta salarial y afirmó que el ingreso de un maestro bonaerense se encuentra más cerca de la línea de indigencia que de la de pobreza, señalando además que trabajar doble o triple turno ya no alcanza para cubrir las necesidades básicas de una familia.Asimismo, AMPBA manifestó su rechazo a los descuentos salariales aplicados por los días de paro, calificándolos como una medida de persecución política y económica hacia quienes ejercen el derecho constitucional a la protesta. En el mismo documento, la entidad también cuestionó al Frente de Unidad Docente Bonaerense (SADOP, SUTEBA, UDOCBA, AMET y FEB), al sostener que dichas organizaciones han abandonado la defensa de los derechos de los trabajadores de la educación.Paro de 48 horas y movilizaciónLa Asamblea Provincial de la Asociación de Maestros de la Provincia de Buenos Aires, realizada el 1 de julio, resolvió convocar a un paro de 48 horas y a una movilización el próximo 14 de julio hacia la sede de la Dirección General de Cultura y Educación (DGCyE), en la ciudad de La Plata.La concentración está prevista para las 11:00, en la intersección de 7 y 50, donde posteriormente se desarrollará una asamblea para definir la continuidad del plan de lucha.Principales reclamosEntre los puntos planteados por la Asociación se destacan:Salario Mínimo, Vital y Móvil de $2.800.000.Recomposición salarial urgente para sacar a los docentes de la situación de pobreza e indigencia.Devolución inmediata de los descuentos realizados por los días de paro.Reconocimiento pleno de la Asociación de Maestros de la Provincia de Buenos Aires.Aplicación efectiva del Acuerdo Paritario 2023 para prevenir situaciones de violencia en las escuelas.Plan de emergencia edilicia para los establecimientos educativos.Fin de las irregularidades en el sistema «Mis Licencias».Cobertura integral de IOMA.Respeto al derecho a la desconexión digital.Cese del vaciamiento del Instituto de Previsión Social (IPS).La Asociación concluye el comunicado reafirmando la continuidad del plan de lucha y sosteniendo que «otro sindicalismo es posible».
